TÂN KỲ PHẤN ĐẤU ĐẠT 63% LỰC LƯỢNG LAO ĐỘNG THAM GIA BẢO HIỂM XÃ HỘI VÀO NĂM 2030
Xã Tân Kỳ phấn đấu đến năm 2030, tỷ lệ người tham gia bảo hiểm xã hội đạt từ 62 - 63% lực lượng lao động trong độ tuổi theo mục tiêu Nghị quyết số 73 ngày 11/12/2025 của Hội đồng nhân dân thành phố. Đồng thời, tăng số người tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc trong các doanh nghiệp, cơ sở sản xuất kinh doanh; mở rộng đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện đối với lao động khu vực phi chính thức, hộ kinh doanh cá thể và các nhóm đối tượng chưa tham gia bảo hiểm xã hội.
Để đạt được mục tiêu đề ra, UBND xã xác định nhiều nhiệm vụ và giải pháp trọng tâm. Trong đó, chú trọng tăng cường công tác lãnh đạo, chỉ đạo; đưa chỉ tiêu phát triển người tham gia bảo hiểm xã hội vào kế hoạch phát triển kinh tế - xã hội hằng năm; nâng cao hiệu quả hoạt động của Ban Chỉ đạo thực hiện chính sách bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế trên địa bàn.
Bên cạnh đó, xã sẽ tổ chức rà soát, thống kê, phân loại lực lượng lao động theo từng nhóm đối tượng để xây dựng kế hoạch phát triển phù hợp; khai thác hiệu quả dữ liệu dân cư, dữ liệu việc làm phục vụ công tác quản lý và phát triển người tham gia bảo hiểm xã hội. Đối với bảo hiểm xã hội bắt buộc, tăng cường quản lý các doanh nghiệp, cơ sở sản xuất kinh doanh, kịp thời phát hiện và đôn đốc các đơn vị chưa tham gia hoặc tham gia chưa đầy đủ. Đối với bảo hiểm xã hội tự nguyện, phát huy vai trò của chính quyền cơ sở trong công tác tuyên truyền, vận động và phát triển đối tượng tham gia.
Công tác tuyên truyền sẽ được đổi mới theo hướng đa dạng, dễ hiểu, dễ tiếp cận, phù hợp với từng nhóm đối tượng; kết hợp giữa tuyên truyền trực tiếp tại cơ sở với các nền tảng số, mạng xã hội và hệ thống truyền thanh địa phương. Nội dung tuyên truyền tập trung làm rõ quyền lợi, nghĩa vụ và lợi ích lâu dài của việc tham gia bảo hiểm xã hội, đồng thời phổ biến các chính sách hỗ trợ mức đóng bảo hiểm xã hội tự nguyện của thành phố để người dân biết và tham gia.
Ngoài ra, xã cũng đẩy mạnh cải cách thủ tục hành chính, ứng dụng công nghệ thông tin và chuyển đổi số trong quản lý, giải quyết chế độ bảo hiểm xã hội; tăng cường thanh tra, kiểm tra, xử lý nghiêm các hành vi chậm đóng, trốn đóng, nợ đọng bảo hiểm xã hội, bảo đảm quyền và lợi ích hợp pháp của người lao động.